Hoe word je een goede leider in jouw organisatie? Je zal altijd moeten kijken naar je houding, gedrag en overtuigingen en hoe breng je die over op jouw medewerkers? Er zijn een aantal punten waar je goed op moet letten. Te druk zijn Dit zal je vast bekend voorkomen, maar iedereen is altijd druk! Vraag maar eens aan een collega…
1. Onderneem actie.Natuurlijk kom je wel eens in een situatie dat je denkt dat het je allemaal overkomt: een tegenzittende markt, een familiecrisis of een tegenwerkende medewerker. Iedereen maakt het mee. Alleen jij bepaalt hoe je er mee omgaat. Ben je slachtoffer of actor. Een sterke leider denkt na en beweegt. Alleen vanuit de beweging werk je naar oplossingen. 2.…