1. Onderneem actie.Natuurlijk kom je wel eens in een situatie dat je denkt dat het je allemaal overkomt: een tegenzittende markt, een familiecrisis of een tegenwerkende medewerker. Iedereen maakt het mee. Alleen jij bepaalt hoe je er mee omgaat. Ben je slachtoffer of actor. Een sterke leider denkt na en beweegt. Alleen vanuit de beweging werk je naar oplossingen.

2. Wie geen doel heeft bereikt niks.Vele wegen leiden naar Rome als je maar weet waar Rome ligt. Als je weet waar je naar toe gaat, heb je nog altijd vele mogelijkheden om er te komen. Vraag je af wat je bestemming is en hoe je er wilt komen.

3. Plan je activiteiten.Het lijkt zo simpel: na stap 1 komt stap 2. Creëer balans tussen standvastigheid en flexibiliteit. Zeker in onze huidige digitale wereld laten wij ons voortdurend afleiden van de juiste weg. Nieuwe prikkels, nieuwe kansen, nieuwe wegen. Volg zoveel mogelijk je plan. De weg Van A naar B is nog altijd het kortst en na B volgt C.

4. Als de ander wint, win jij ook.Je beweegt makkelijker als je bereikt wat je wilt bereiken. Onderliggende doelen kunnen verschillen en toch wordt het gemeenschappelijke doel behaald. Ben je bereid de ander zijn doel te laten, zodat ook jij jouw doel bereikt.

5. Beter gelijk krijgen dan gelijk hebben.Het lijkt zo makkelijk om gelijk te hebben en het voelt goed dat je het zeker weet en kunt vertrouwen op de feiten. En toch krijg je de ander niet mee, omdat hij je niet vertrouwt of geen verbinding voelt. Een sterke leider weet dat het niet alleen om inhoud gaat, maar dat hij ook aan de onderlinge betrekking moet werken. Alleen als ik je vertrouw kan ik je geloven.

6. Haal het beste uit de ander.Met samenwerken bereik je meer. Mensen vertonen verschillende types in gedrag. Sommigen passen beter bij je dan anderen. Maar uiteindelijk is elk gedrag complementair. De generalist heeft de detaillist nodig om resultaat te halen en de visionair heeft iemand nodig die hem bij de les houdt om succesvol te zijn. Investeren in een ander helpt je om het beste uit jezelf te halen.

7. Bewegen vraagt energie.Fysiek en psyche versterken elkaar en kunnen elkaar gijzelen. Als je moe van je werk thuis komt is het vaak lastig de energie te vinden om nog te bewegen. En als het je lukt om te bewegen heb je vaak de energie om te werken. Door fysiek te bewegen krijg je nieuwe ideeën en praktische invallen. Psychisch bewegen geeft energie en brengt succes en plezier. Onderhoud je drijfveren en doe wat je wilt en waar je in gelooft.

Wil jij meer weten over de 7 eigenschappen van effectief leiderschap? Of kunnen we helpen bij het verbeteren van jouw leiderschapskills? Neem dan contact met ons op.